TSJ Regiones - Decisión

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
En su nombre:
TRIBUNAL QUINTO DE JUICIO PARA EL RÉGIMEN PROCESAL
TRANSITORIO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA
CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA

Maracaibo, dieciséis (16) de abril del año 2007.-
196° y 148°

Expediente No. 12.898.-

Demandante: NERIO SILVA, venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de identidad No. 5.170.262, y domiciliado en esta ciudad y municipio Maracaibo del estado Zulia.
Apoderado Judicial de la parte demandante: LEONEL PETIT, inscrito en el Instituto de Previsión Social del Abogado bajo matricula N° 57.664, de este domicilio.-
Demandada: PANAMCO DE VENEZUELA S.A., inscrita por ante el Juzgado de Primera Instancia en lo Mercantil del Distrito Federal, en fecha 06 de marzo de 1952, bajo el No.221, Tomo 1-A, con domicilio en la ciudad de Caracas del Distrito Federal, con sucursal en la ciudad de Maracaibo del Estado Zulia, registrada por ante el Registro Mercantil Primero de la Circunscripción del estado Zulia, el día 01 de septiembre de 1983, quedando registrada bajo el No.38-A de esta ciudad y Municipio Maracaibo del estado Zulia.
Apoderados Judiciales de la parte demandada: PEDRO ELIAS LEDEZMA, LEONDINA DELLA FIGLIUOLA, EDUARDO DELSOL, ALFREDO RODRÍGUEZ INFANTE, NOHELIA APITZ, KUNIO HASUIKE SAKAMA, CARMEN ELENA DÍAZ y AILIE MERCEDES VILORIA, inscritos en el Instituto de Previsión Social del Abogado bajo matriculas No. 26.230, 35.497, 53.795, 24.219, 75.973, 72.979, 5.800 y 46.635, respectivamente, domiciliados en Caracas los seis (06) primero y en el Estado Zulia los dos (02) últimos.

Motivo: Diferencia de Prestaciones Sociales y otros conceptos laborales.-

Interpone en fecha 10 de abril del año 2001, por ante el extinto Tribunal Segundo de Primera Instancia del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Zulia, (distribuidor), el ciudadano NERIO SILVA, ya identificado, asistido por el abogado Leonel Petit, igualmente identificado, demanda por motivo de diferencia de prestaciones sociales y otros conceptos laborales, en contra de la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., identificada anteriormente; correspondiéndole por distribución el conocimiento de dicha causa al extinto Juzgado Segundo de Primera Instancia del Trabajo antes mencionado.
Ahora bien, como quiera que la presente causa según distribución pasó al conocimiento de un nuevo Juez por motivo de la creación del Tribunal Quinto de Juicio para el Régimen Procesal Transitorio del Circuito Judicial Laboral de la Circunscripción Judicial del Estado Zulia, se aboca al conocimiento de el mismo el Juez Temporal Edgardo Briceño Ruiz, y una vez transcurrido el lapso de notificación del abocamiento procede a dictar el fallo correspondiente, sintetizando previamente los términos en que ha quedado planteada la controversia, sin transcribir los actos del proceso que constan en autos, por mandato expreso del Artículo 243, Ordinal 3º del Código de Procedimiento Civil.

ALEGATOS DE LA PARTE DEMANDANTE
Alega el actor que comenzó a prestar sus servicios personales para la demandada como concesionario en fecha 03 de marzo del año 1993.Que en el año 1999 la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A absorbió por fusión a la Embotelladora Nacional. Que distribuía los productos de la empresa bajo sus propias instrucciones. Que su salario básico mensual era de Bs.770.000,00. Que distribuía los productos bajo las órdenes y supervisión de PANAMCO DE VENEZUELA, S.A. Que utilizaba un vehiculo perteneciente a la empresa demandada. Que debía utilizar carnet de identificación de la empresa. Que los precios los fijaba la empresa demandada. Que la naturaleza de la relación fue laboral. Que para el momento en que terminó la relación de trabajo devengó un salario normal diario de Bs.25.667,00 y un salario integral de Bs.35.148,00. La relación laboral terminó el día 30 de octubre del año 2000 al ser despedido injustificadamente. Demanda a PANAMCO DE VENEZUELA, S.A por los siguientes conceptos: Antigüedad, Vacaciones, Bono Vacacional, Utilidades, Compensación por Transferencia, Indemnizaciones del artículo 125 de la ley Orgánica del Trabajo. Demanda a la empresa demandada por la cantidad de Bs.53.180.662,00, así como la corrección monetaria y el pago de los intereses moratorios.

DEFENSA DE LA PARTE DEMANDADA
La empresa demandada PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., por intermedio de su apoderada judicial, la abogada en ejercicio Ailie Mercedes Viloria, debidamente identificada, en la oportunidad legal correspondiente consigna el escrito de contestación a la demanda de la siguiente forma: Como punto previo alegó la perención de la instancia y extinción del proceso, de conformidad con el numeral primero del artículo 267 del Código de Procedimiento Civil, que transcurrió en exceso el término de 30 días, sin que el actor haya cumplido con la citación. Opuso la falta de cualidad e interés en el actor ante la jurisdicción laboral, y en la demandada para intentar y sostener el juicio, que lo que existió fue una relación comercial y/o mercantil. Que el demandante llevó únicamente relaciones mercantiles con PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., y las mismas se iniciaron en el mes de diciembre de 1993 y terminaron por voluntad de las partes el 14 de octubre de 1999.Niega que le adeude y este obligada a pagarle al actor, la supuesta, inexistente e imaginaria suma de Bs. 53.180.662,00, por los conceptos demandados. Que el actor jamás fue trabajador al servicio de Panamco de Venezuela, S.A. Opuso la prescripción de la acción, por haber transcurrido en exceso el lapso de prescripción previsto en el artículo 61 de la Ley Orgánica del Trabajo. Opuso la defensa de fondo de cosa juzgada, establecida en el parágrafo único del artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo. Que el actor suscribió con su representada una transacción ante el Órgano Administrativo competente, el día 26 de noviembre de 1999; que dicha transacción fue debidamente homologada el día 16 de febrero de 2000. Que no le adeuda cantidad alguna por la parte actora.
PUNTO PREVIO I
Antes de entrar a analizar el fondo de la controversia, debe este Juzgador emitir un pronunciamiento previo acerca de la defensa perentoria de fondo anunciada por la profesional del derecho Ailie Viloria, referida a la falta de cualidad y de interés del actor ciudadano NERIO SILVA, toda vez que según manifiesta no fue trabajador de la empresa PANAMCO DE VENEZUELA, S.A.
Alega la parte demandada tal excepción de fondo en el hecho que nunca existió una relación laboral y/o contrato de trabajo con el ciudadano NERIO SILVA, por cuanto la misma fue de carácter comercial y/o mercantil, pues se desarrolló por la compra por parte del demandante, de contado y previa facturación, de diversos productos que vendía la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., estando representada la ganancia del negocio del demandante NERIO SILVA en la diferencia entre el precio de la compra y el precio por el cual él revendía los productos, pudiendo comprar los mismos por sí o por intermedio de los empleados que tuviere, sin obligación de hacer compras personalmente. Las compras de productos las efectuaba el ciudadano NERIO SILVA en la oportunidad que consideraba conveniente, sin sujeción a horario alguno y era totalmente autónomo en el desempeño de su negocio y que no recibía instrucciones de la demandada.
Que el demandante corría con los riesgos de las cosas compradas (bebidas refrescantes), pagaba los sueldos, salarios y demás obligaciones laborales a sus trabajadores, los contrataba y despedía cuando lo consideraba conveniente, obtenía su propia clientela a quién vender los productos que a su vez había adquirido mediante la compra a PANAMCO DE VENEZUELA, S.A.
Que nunca existió una relación de trabajo entre la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., y el ciudadano NERIO SILVA, y por ende, no se encuentran presenten los elementos característicos de la relación laboral, como son: prestación de servicios personales por cuenta ajena, bajo subordinación y el pago de salario.
Sobre esta excepción de fondo opuesta por la parte demandada, este juzgador observa lo siguiente:
De las actas que conforman el expediente se evidencia la existencia de un ejemplar de un contrato de transacción (folio 125 -132) suscrito el día 26 de noviembre del año 1999, ante la Inspectoría del Trabajo del Estado Zulia entre el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA, (parte actora en esta causa) y el ciudadano Ciro José García, venezolano, mayor de edad, titular de la cedula de identidad N.° 4.152.563, quien actúa en representación de la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A, ya identificada en el presente fallo, y debidamente homologado en la misma fecha 26 de noviembre del año 1999 (folio 132), por la Dra. Roselin Cabrales, en su carácter de Inspectora del Trabajo Jefe de Maracaibo del Estado Zulia, impartiéndole el carácter de cosa juzgada y ordenando remitir copia de la misma a la sala de reclamos para su archivo.
En ese contrato de transacción, el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA, recibió de la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA S.A., la suma de Bs. 600.000,oo por los conceptos de horas extras diurnas y nocturnas; por días domingos y feriados; por diferencia de salarios; por diferencia de vacaciones; por diferencia de utilidades y/o participación en los beneficios; por diferencia de intereses sobre prestaciones sociales; por compensación de transferencia; por concepto de preaviso omitido y/o preaviso por despido injustificado; por antigüedad por despido injustificado; por concepto de diferencia de prestaciones sociales; por concepto de diferencia por contratación colectiva de prestaciones de antigüedad e intereses sobre prestaciones sociales; por concepto de viáticos, uso de vehiculo y gastos de representación; por concepto de pago de domingos y feriados trabajados; por pago de días domingos compensatorios; por concepto de bono nocturno; por concepto de bono de transporte, comida y compensatorio; por concepto de salarización de bonos decretados por el ejecutivo nacional; por concepto de corrección monetaria y/o indexación y por cualquiera otra que se pudiese derivar directa y/o indirectamente de la relación laboral alegada.
Ahora bien, aún cuando se desprende de texto del contrato de transacción que la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA S.A., no reconoció de manera expresa o tácitamente ante la Inspectoría del Trabajo del Estado Zulia la cualidad de trabajador del ciudadano NERIO DE JESUS SILVA, no puede negársele tal condición en este proceso, pues habiéndosele pagado los conceptos laborales reclamados surge como consecuencia de ello una presunción del vínculo laboral que atañe y debe ser dilucidada con el fondo de la controversia y además la inversión de la carga probatoria, y por ende, tal afirmación no es suficiente para sustentar la tesis de que el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA no fue trabajador de la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA S.A. y que ésta última no hubiese sido su patrono.
En razón de lo anterior, la falta de cualidad e interés opuesta por la representación judicial de la parte demandada debe declarar este sentenciador, SIN LUGAR. Así se decide.

PUNTO PREVIO II
Asimismo, debe este juzgador emitir un pronunciamiento previo referido a la cosa juzgada de la reclamación laboral propuesta por el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA, anunciado por la representación judicial de la parte demandada en su escrito de contestación de la demanda.
Ahora bien siendo el proceso una relación jurídica, de ella puede surgir, y de hecho surgen efectos jurídicos para las partes que dimanan el ejercicio de la jurisdicción y de los sujetos de derecho en sus intervenciones procesales como lo es la “La Cosa Juzgada” es un efecto de la sentencia, cuya finalidad es impedir que el problema jurídico decidido pueda nuevamente discutirse en otro juicio. De esa manera se evita la multiplicidad de los procesos y se le pone obstáculos a las decisiones contradictorias.
Tiene su fundamento Constitucional en el articulo 49 ordinal 7° “Ninguna persona podrá ser sometida a juicio por los mismos hechos en virtud de los cuales hubieses sido juzgada anteriormente”. Este es el principio non bis in ídem que se recoge en el articulo 8.4 de la Convención Americana: “El inculpado absuelto por una sentencia firme no podrá ser sometido a nuevo juicio por los mimos hechos”
Esta excepción tiene en principio como fundamento la presunción de verdad que dimana de la sentencia o un acto equivalente a éste y el interés de orden práctico y económico encaminado a evitar gastos judiciales inútiles que ocasionaría diversos juicios en los cuales se ventilarían el mismo problema y con ello obtener la paz social y la tranquilidad de los particulares.
Ahora para que la excepción opuesta pueda proceder en derecho debe cumplir con sus tres elementos esenciales, a saber:
a.- identidad de partes;
b.- identidad de objeto y;
c.- identidad de causa.
Además, el contrato de transacción laboral homologado por la autoridad competente del trabajo, debe cumplir con los requerimientos previstos en el Parágrafo Único del artículo 3 de la ley Orgánica del Trabajo, en concordancia con los artículos 9 y 10 de su Reglamento.
Alega la representación judicial de la parte demandada y así consta en las actas del expediente, la existencia de un contrato de transacción suscrito entre el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA y la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A, el día 26 de noviembre del año 1999 ante la Inspectoría del Trabajo del Estado Zulia y debidamente homologado en esta misma fecha 26 de noviembre del año 1999, por la Dra. Roselin Cabrales, en su condición de Inspectora del Trabajo Jefe de Maracaibo Estado Zulia.
La transacción laboral no es otra cosa que un contrato donde patrono y empleador le ponen fin a un juicio pendiente o a un eventual litigio, por conceptos provenientes o con ocasión del contrato de trabajo; el cual solo puede ser celebrado válidamente al finalizar la referida relación laboral y que no puede incluir renuncia ni derechos de orden público.
En atención a la institución jurídica de la “cosa juzgada”, podemos decir, que ésta es la que ha sido materia de decisión judicial, entre tanto, la figura jurídica “autoridad de cosa juzgada”, la podemos definir como magistralmente lo hace el insigne jurista Eduardo Couture, como “un atributo propio del fallo que emana de un órgano jurisdiccional cuando ha adquirido carácter definitivo”. En síntesis, la cosa juzgada es el fin del proceso, constituyéndose la sentencia o máxima decisión procesal que adquiere el carácter de tal la ley entre las partes, por derecho propio del Juez que la ha creado para la solución de una controversia íntersubjetiva, en un todo conforme con el derecho positivo, y con fuerza de título ejecutivo. (Subrayado, negritas y cursivas son de la jurisdicción).
Parafraseando al maestro Cuenca, la “cosa juzgada” es una de las formas en que se manifiesta la autoridad del Estado y por ello que se fundamenta en razones de orden político y social. De allí se derivan también sus características de irrecurribilidad, al ser inmune a nuevos recursos; de inmutabilidad por resistirse a todo cambio en lo decidido y; de coercibilidad por la fuerza ejecutiva o posibilidad de ejecución amparado en el poder estatal”. (Humberto Cuenca. Curso de Casación Civil. Tomo I. Pág. 177). (Las negritas son de la jurisdicción).
En este mismo orden de ideas, la Sala de Casación Civil del Tribunal Supremo de Justicia, en sentencia de fecha 03 de agosto de 2002, con ponencia del eximio Magistrado Dr. Carlos Oberto Vélez, en el juicio seguido por el profesional del Derecho Miguel Castillo Romanace y otros contra la sociedad mercantil “Banco Italo Venezolano C.A”, expediente No. 99-347, dejó sentado, lo siguiente:
“... La cosa juzgada es una institución que tiene por objeto fundamental garantizar el estado de derecho y la paz social, y su autoridad es una manifestación evidente del poder del estado cuando se concreta en ella la jurisdicción.
La eficacia de la autoridad de la cosa juzgada, según lo ha establecido este máximo Tribunal, en sentencia de fecha 21 de febrero de 1990, se traduce en tres aspectos: a) Inimpugnabilidad, según la cual la sentencia con autoridad de cosa juzgada no puede ser revisada por ningún juez cuando ya se hayan agotado los recursos que dé la ley, inclusive el de invalidación (non bis in eadem). A ello se refiere el artículo 272 del Código de Procedimiento Civil; b) Inmutabilidad, según la cual la sentencia no puede ser atacable indirectamente, por no ser posible abrir un nuevo proceso sobre el mismo tema; no puede otra autoridad modificar los términos de una sentencia pasada en cosa juzgada; y c) Coercibilidad, que consiste en la eventualidad de ejecución forzada en los casos de sentencia de condena; esto es, la fuerza que el derecho atribuye normalmente a los resultados procesales; se traduce a un necesario respeto a lo dicho y hecho en el proceso.
Al respecto, el maestro Eduardo J. Couture señala en su libro “Fundamentos de Derecho Procesal”, tercera edición, pág. 402, lo siguiente:
‘Además de la autoridad, el concepto de cosa juzgada se complementa con una medida de eficacia.
Esa medida se resume en tres posibilidades (... omissis...) la inimpugnabilidad, la inmutabilidad y la coercibilidad.
La cosa juzgada es inimpugnable, en cuanto la ley impide todo ataque ulterior tendiente a obtener la revisión de la misma materia: non bis in eadem. Si ese proceso se promoviera, puede ser detenido en su comienzo con la invocación de la cosa juzgada esgrimida como excepción.
También es inmutable o inmodificable. (...omissis...) esta inmodificabilidad no se refiere a la actitud que las partes puedan asumir frente a ella, ya que en materia de derecho privado siempre pueden las partes, de común acuerdo, modificar los términos de la cosa juzgada. La inmodificabilidad de la sentencia consiste en que, en ningún caso, de oficio o a petición de parte, otra autoridad podrá alterar los términos de una sentencia pasada en cosa juzgada.
La coercibilidad consiste en la eventualidad de ejecución forzada. Tal como se expondrá en su momento, la coerción es una consecuencia de las sentencias de condena pasadas en autoridad en cosa juzgada. Pero esa consecuencia no significa que toda sentencia de condena se ejecute, sino que toda sentencia de condena es susceptible de ejecución si el acreedor la pide’.
La cosa juzgada presenta un aspecto material y uno formal, éste último se presenta dentro del proceso al ser inimpugnable la sentencia, mientras que la primera trasciende al exterior, con la finalidad de prohibir a las partes el ejercicio de una nueva acción sobre lo ya decidido, obligando a su vez a los jueces, así como al resto de las personas, a reconocer el pronunciamiento de la sentencia que contiene el derecho que debe regir entre las partes...” (Omissis) (Las negritas y el subrayado son de la jurisdicción)

De lo expuesto podemos afirmar, que la cosa juzgada en su aspecto material y en función del interés político-social que emana de ella, las decisiones pronunciadas por los tribunales y que adquieren tal carácter se consideran como la verdad legal y por consiguiente, es menester, que no pueda volverse abrirse ante los órganos jurisdiccionales del estado una cuestión sobre la cual se ha declarado la existencia de un derecho (NON BIS IN IDEM). Pues estaría en juego el orden público e interés colectivo, ya que lo que se trata es de garantizar y preservar la seguridad jurídica y la paz social, y es tan fuerte que la doctrina y la jurisprudencia han llegado a la conclusión que las sentencias proferidas deben respetarse aún cuando contengan vicios de injusticia o de nulidad, si contra ellas, no se han establecido las defensas que concede la ley. Para que una sentencia tenga “autoridad de cosa juzgada” no es necesario que la decisión que se contengan en ella sea conforme a la ley, ni siquiera, es necesario que la sentencia sea válida en la forma, basta que la misma sea dictada por el órgano llamado a hacerlo y que haya sido investido previamente de su autoridad por la ley. (Mayúsculas, negritas, cursivas y subrayado son de la jurisdicción).
En este sentido, establece el artículo 1.395 del Código Civil, lo siguiente:
“…La autoridad de cosa juzgada no procede sino respecto de lo que ha sido objeto de la sentencia. Es necesario que la cosa demandada sea la misma; que la nueva demanda esté fundada sobre la misma causa; que sea entre las mismas partes, y que estas vengan al juicio con el mismo carácter que en el anterior.”
Es por ello, que las transacciones laborales pueden ser oponibles como cosa juzgada en juicio por aquellos conceptos, derechos e indemnizaciones que hayan sido objeto de transacción, a tenor de lo establecido en el artículo 3 de la Ley Orgánica del trabajo en concordancia con el ut supra citado artículo 1.395 del Código Civil. En este sentido, se pronuncia el eximio jurista Arminio Borjas, en su obra Comentarios al Código de Procedimiento Civil, al expresar que uno de los requisitos para que proceda la cosa juzgada es la identidad en el objeto, ya que para que se de esa figura es necesario que las dos peticiones sean idénticas.
En consideración a lo antes transcrito, procede este juzgador a revisar si lo que fue objeto de la transacción, corresponde a lo que se demanda en el presente proceso, es decir, si versa sobre el mismo objeto demandado, si fue celebrada entre las mismas partes, con el mismo carácter y está fundada sobre la misma causa.
De una revisión y lectura exhaustiva del contrato de transacción laboral cursante en las actas del expediente, se evidencia en forma fehaciente el cumplimiento de las formalidades legales para su validez como son, se repite, la identidad de personas, objeto y causa y además cumple con lo establecido en el Parágrafo Único del artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, en concordancia con los artículos 9 y 10 de su Reglamento, esto es que se ha alegado y probado la celebración de una transacción entre el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA y la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., el día 26 de noviembre del año 1999 y debidamente homologado en la misma fecha 26 de noviembre del año 1999, por ante la Inspectoria de Trabajo del Estado Zulia, determinándose en consecuencia que los conceptos reclamados por el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA en su libelo de la demanda se encuentran en dicha transacción; razón por la cual hay identidad de objeto entre los conceptos reclamados y los conceptos que fueron objeto de transacción. Así se decide.-
Es más, el contrato de transacción incluye otros conceptos laborales no reclamados por el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA en su libelo de la demanda, a saber: por los conceptos de horas extras diurnas y nocturnas; por domingos y feriados; por diferencia de salarios; por diferencia de utilidades y/o participación en los beneficios; por diferencia de intereses sobre prestaciones sociales; por concepto de diferencia por contratación colectiva de prestaciones de antigüedad e intereses sobre prestaciones sociales; por concepto de viáticos, uso de vehiculo y gastos de representación; por concepto de pago de domingos y feriados trabajados; por pago de domingos compensatorios; por concepto de bono nocturno; por concepto de bono de transporte, comida y compensatorio; por concepto de salarización de bonos decretados por el ejecutivo nacional; por concepto de corrección monetaria y/o indexación y por cualquiera otra que se pudiese derivar directa y/o indirectamente de la relación laboral alegada.
Ahora bien, en razón de ello, debe este juzgador, proceder a revisar si la transacción laboral sub examine, cumple con los requisitos de validez establecidos en el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo.
En primer lugar, la mencionada disposición legislativa ordena como requisito de forma, que la transacción debe hacerse por escrito. En cuanto, al cumplimiento de esta exigencia, en los autos del expediente en decisión, corre inserto el documento original, que contiene la escritura de lo pactado por las partes, es decir, el acta transaccional homologada por el Inspector del Trabajo del Estado Zulia, en fecha 26 de noviembre del año 1999; razón por la cual este sentenciador estima que se cumplió con este primer requisito. Así se decide.
En segundo lugar, se establece que la transacción debe contener una relación circunstanciada de los hechos que la motivan, observa este sentenciador que se evidencia una relación circunstanciada y cronológica de los hechos sucedidos entre las partes, que evidencian un conflicto de intereses, estableciéndose, asimismo, en el punto Quinto, que “…solicitan respetuosamente del Inspector del Trabajo, se sirva proceder en el presente asunto, como sentencia pasada en autoridad de cosa juzgada y homologue la transacción antes transcrita por ser ajustada a derecho …”. Considera quien sentencia que en Punto Quinto, parcialmente transcrito, es claro, evidente y preciso la expresión de las motivaciones, que en expresiones de los propias partes no fueron otras que buscar una solución favorable para ambas partes y ponerle fin a la controversia existente entre ellas. Razones por las cuales este sentenciador considera que la transacción in comento cumple con este segundo requisito. Así se decide.
En tercer, lugar dispone el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, que la transacción debe contener una relación circunstanciada de los derechos en ella comprendidos. Así, en la transacción laboral sub examine, en el Punto SEGUNDO: el actor manifiesta “…que reclama a la compañía la cantidad de UN MILLÓN SETECIENTOS SETENTA MIL BOLIVARES CON CERO CENTIMOS (Bs. 1.770.000,oo) por los siguientes conceptos: a) Bs. 160.000,oo por concepto de horas extras diurnas y nocturnas; b) Bs.170.000,oo por concepto de días domingos y feriados; c) Bs.180.000,oo por concepto de diferencia de salarios; etc….” pretensión que fue rechazada por PANAMCO DE VENEZUELA, S.A. en cuanto a que dicho ciudadano jamás fue trabajador de la Compañía, y que jamás le corresponden las cantidades reclamadas; realizando una oferta que “… para evitar un eventual litigio de naturaleza laboral y sin que ello signifique reconocimiento por parte de LA COMPAÑÍA…La compañía, ofrece en este acto en forma transaccional al actor la cantidad de Bs. 600.000,oo, que cubre y/o cancela cualquier cantidad de dinero que pudiese adeudar la compañía por los conceptos reclamados…”.
Establecido lo anterior, considera este sentenciador que al expresarse en el documento transaccional los derechos que el demandante estaba reclamando y los ofertados por la demandada, con el señalamiento de los montos o el equivalente económico que cada uno representa, se estableció de manera inequívoca los derechos, prestaciones e indemnizaciones sobre los cuales recayó la transacción, y más aun el demandante NERIO DE JESUS SILVA pudo apreciar las ventajas o desventajas que surgen del acto transaccional; razón por la cual, este sentenciador considera, que la transacción en comento cumple con este tercer requisito. Así se decide.
Revisada exhaustivamente como ha sido por parte de este sentenciador el libelo de la demanda y el documento transaccional en referencia, y constatado que a éste se le dio cumplimiento con lo dispuesto en el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, se evidencia que las partes son PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., en su carácter de patronal y el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA en su carácter de trabajador, y que se trata del mismo contrato de trabajo y todos los conceptos, derechos e indemnizaciones peticionados por el accionante fueron objeto del contrato transaccional, celebrada en fecha 26 de noviembre del año 1999, por ante la Inspectoría del Trabajo del estado Zulia, y que fuera debidamente homologado en esta misma fecha 26 de noviembre del año 1999. Por lo que este Juzgador, debe forzosamente declarar la excepción perentoria de fondo opuesta por la representación judicial de la parte demandada, sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A de LA EXISTENCIA DE COSA JUZGADA. Así se decide.
En consecuencia al apreciarse la transacción en este proceso, y habiendo prosperado la excepción de la cosa juzgada, este sentenciador no puede entrar a conocer sobre el fondo de la controversia. Así se decide.
DISPOSITIVO
Por los fundamentos expuestos y en fuerza de los argumentos vertidos en la parte motiva de esta decisión, este TRIBUNAL QUINTO DE JUICIO PARA EL RÉGIMEN PROCESAL TRANSITORIO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: LA EXISTENCIA DE COSA JUZGADA en la pretensión de COBRO DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS LABORALES, incoada por el ciudadano NERIO DE JESUS SILVA, en contra de la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, S.A., ambas partes plenamente identificadas en las actas procesales.
No procede la condenatoria en costas del accionante, de conformidad con lo establecido en el artículo 64 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo.
PUBLÍQUESE y REGÍSTRESE.
Déjese copia certificada por secretaría del presente fallo, de conformidad con lo establecido en el artículo 248 del Código de Procedimiento Civil, en concordancia con lo establecido en el artículo 1.384 del Código Civil y a los fines previstos en los ordinales 3° y 9° del artículo 72 de la Ley Orgánica del Poder Judicial.
Dada, firmada y sellada en la Sala de Despacho del TRIBUNAL QUINTO DE JUICIO PARA EL RÉGIMEN PROCESAL TRANSITORIO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, en Maracaibo a los dieciséis (16) días del mes de abril del año dos mil siete (2007).- Años: 196° de la Independencia y 148° de la Federación.
El Juez Temporal,

EDGARDO BRICEÑO RUIZ.
La Secretaria,

BERTHALY VICUÑA.

En la misma fecha y previo el anuncio de ley dado por el Alguacil de este Tribunal a las puertas del Despacho, y siendo las once de la mañana (11:00 a.m.), se dictó y publicó el fallo que antecede; quedando registrada bajo el Nº 068-2007.

La Secretaria,
Exp. N° 12.898.-
EBR/rom.-